Cómo se calcula el pago semanal

El ISR semanal se calcula con la tarifa de 7 días del Anexo 8, no dividiendo la mensual entre cuatro. El subsidio para el empleo se decide con el ingreso mensual equivalente (semanal ÷ 7 × 30.4). La cuota obrera IMSS se calcula sobre 7 días de salario base de cotización.

Subsidio para el empleo

En la tabla, los sueldos de hasta $2,500.00 semanales reciben subsidio porque su equivalente mensual no supera $11,492.66. Por encima de ese límite se pierde completo, y por eso el descuento salta entre filas cercanas.

El séptimo día

El pago semanal debe cubrir siete días aunque trabajes seis: el día de descanso se paga. El salario mínimo general equivale a $2,205.28 por semana. Si tu recibo solo paga seis días, tu salario diario real es mayor al que parece.

Aguinaldo y prestaciones por sueldo semanal

Prestaciones mínimas de ley calculadas con salario diario = sueldo semanal ÷ 7. El salario mínimo general semanal es $2,205.28.

Sueldo semanalSalario diarioAguinaldo (15 días)Prima vacacional 1er añoHora extra doble (48 h)
$2,205.28 (mínimo)$315.04$4,725.60$945.12$91.89
$2,500.00$357.14$5,357.14$1,071.43$104.17
$3,000.00$428.57$6,428.57$1,285.71$125.00
$3,500.00$500.00$7,500.00$1,500.00$145.83
$4,000.00$571.43$8,571.43$1,714.29$166.67
$4,500.00$642.86$9,642.86$1,928.57$187.50
$5,000.00$714.29$10,714.29$2,142.86$208.33
$6,000.00$857.14$12,857.14$2,571.43$250.00
$7,000.00$1,000.00$15,000.00$3,000.00$291.67
$8,000.00$1,142.86$17,142.86$3,428.57$333.33
$10,000.00$1,428.57$21,428.57$4,285.71$416.67

Semanal, catorcenal o quincenal

Las empresas pueden pagar por semana, catorcena o quincena; la LFT exige periodos de no más de una semana para trabajo material y de no más de quince días para los demás. Con pago catorcenal recibes 26 pagos al año en lugar de 24 quincenas, por eso cada pago es menor que una quincena aunque el sueldo anual sea el mismo. Para comparar ofertas, convierte todo a salario diario.

Horas extra en pago semanal

Las horas extra se cuentan por semana, por eso el pago semanal las refleja de inmediato. En 2026 las primeras 9 horas extra de la semana se pagan al doble y las siguientes al triple. Con un sueldo semanal de $3,000 y jornada de 48 horas, la hora ordinaria vale $62.50 y la doble $125.00. Si ganas más del mínimo, el 50% de las horas dobles está exento de ISR hasta 5 UMA por semana.

Aguinaldo, vacaciones y finiquito con sueldo semanal

Todas las prestaciones parten del salario diario: sueldo semanal ÷ 7. El aguinaldo mínimo es ese salario diario × 15; la prima vacacional, × días de vacaciones × 25%. En el finiquito se usan las mismas bases. Si tu recibo semanal incluye bonos fijos de asistencia o puntualidad, pregunta si forman parte de tu salario: si son permanentes, suelen integrarse.

Preguntas frecuentes

¿Cuánto es un sueldo semanal al mes?

Divide entre 7 y multiplica por 30.4 (unas 4.34 semanas). En la práctica cobrarás cuatro pagos la mayoría de los meses y cinco en cuatro meses del año.

¿Por qué mi neto semanal no es la cuarta parte del mensual?

Porque la tarifa semanal tiene sus propios límites y cuotas, y porque un mes tiene más de cuatro semanas.

¿Cómo se calcula el aguinaldo con pago semanal?

Divide el sueldo semanal entre 7 para obtener el salario diario y multiplícalo por 15 días, o por los que dé tu contrato.